Võ Tòng Anh Hùng Lương Sơn Bạc - SCTV16
Status:1/30
Đạo diễn:Cúc Giác Lượng,
Diễn viên:Du Đại Khánh, Phan Trường Giang, Tôn Diệu Kỳ, Tưởng Lâm Tĩnh
Thể loại:Phim Kiếm Hiệp, Phim Võ Thuật, Phim Dã Sữ,
Quốc gia:Phim Trung Quốc,
Thời lượng:30 Tập
Năm phát hành:2014
Võ Tòng Anh Hùng Lương Sơn Bạc thế nào bạn làm việc, và có thể có lẽ chỉ làm tăng thu nhập của bạn theo hệ số hai hoặc ba. Một ví dụ về một công việc với cả hai đo lường và đòn bẩy sẽ là nam diễn viên chính trong một bộ phim. Hiệu suất của bạn có thể được đo bằng tổng của bộ phim. Và bạn có đòn bẩy theo nghĩa là hiệu suất của bạn có thể thực hiện phim truyen sctv16 oặc phá vỡ nó. CEO cũng có cả đo lường và đòn bẩy. Họ đang đo, trong đó các hoạt động của công ty là hoạt động của họ. Và họ có đòn bẩy trong các quyết định của họ thiết lập toàn bộ công ty di chuyển theo một hướng nào đó. Tôi nghĩ rằng tất cả những người được phong phú bởi những Phim Võ Tòng Anh Hùng Lương Sơn Bạc lực của mình sẽ được tìm thấy là trong một tình huống với đo lường và đòn bẩy. Tất cả mọi người tôi có thể nghĩ không: CEO, ngôi sao điện ảnh, các nhà quản lý quỹ đầu tư, các vận động viên chuyên nghiệp. Một gợi ý tốt để sự hiện diện của đòn bẩy là khả năng thất bại. Ngược phải được sự cân bằng nhược điểm, vì vậy nếu có tiềm năng lớn để đạt được thì cũng phải có một khả năng đáng sợ mất mát. CEO, ngôi sao, nhà quản lý quỹ, và các vận động viên đều sống với gươm treo trên đầu của họ; thời điểm họ bắt đầu để hút, nó ra. Nếu bạn đang ở trong một công việc mà cảm thấy an toàn, bạn sẽ không làm giàu, bởi vì n
ếu không có nguy cơ có gần như chắc chắn không có đòn bẩy. Nhưng bạn không cần phải trở thành một giám đốc điều hành hoặc một ngôi sao điện ảnh được trong một tình hình với đo lường và đòn bẩy. Tất cả bạn cần làm là có một phần của một nhóm nhỏ làm việc trên một vấn đề khó khăn. nhỏ bé = Đo Nếu bạn không thể đo lường giá trị của công việc được thực hiện bởi các nhân viên, bạn có thể nhận được gần. Bạn có thể đo lường giá trị của công việc được thực hiện bởi các nhóm nhỏ. Một mức độ mà tại đó bạn có thể đo lường chính xác doanh thu được tạo ra bởi các nhân viên là ở cấp độ của toàn bộ công ty. Khi công ty nhỏ, bạn đang do đó khá gần với đo lường sự đóng góp của nhân viên. Một khởi động khả thi có thể chỉ có mười nhân viên, trong đó đặt bạn trong một yếu tố mười đo nỗ lực cá nhân. Bắt đầu hoặc tham gia một khởi động là như vậy, gần như hầu hết mọi người có thể nhận được để nói với một ông chủ, tôi muốn làm việc mười lần như cứng , vì vậy hãy chú tôi mười lần nhiều hơn. Có hai khác biệt: bạn không nói cho ông chủ của bạn, nhưng trực tiếp cho khách hàng (người mà ông chủ của bạn chỉ 